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新カテゴリー参入で必ず突き当たる4論点の整理。保存・社内共有用のリンクをメールでお届けします。
SELLWELL REALIZATION TOOLKIT | 03 ─ INDUSTRY EDITION
食品・飲料メーカー49プロジェクトの現場で、実際に事業の成否を分けてきた論点を一覧にしました。新規事業・新カテゴリー参入の検討会議で、「この論点は潰したか」のチェックリストとしてお使いください。
CATEGORY ENTRY
| 論点 | なぜ効くか/確かめ方 | 済 |
|---|---|---|
| その棚(売り場)に、自社が入る隙間は物理的にあるか | 食品の勝負は発売前の商談で半分決まる。カテゴリーの棚割・改廃サイクル・バイヤーの評価基準を先に把握する | □ |
| 「おいしい」以外の、選ばれる理由を一文で言えるか | 試食評価が高くてもリピートされない商品は多い。価格・利便・健康・物語のどれで再購入されるかを一次情報で確かめる | □ |
| 参入カテゴリーの「本当の競合」を特定したか | 同カテゴリー内より、生活者の「同じ場面のほかの選択肢」(中食・外食・別カテゴリー)が競合であることが多い | □ |
| 価格設定はカテゴリー相場か、価値相場か | 新価値提案なのにカテゴリー相場に合わせて薄利化する失敗が頻発。支払意思額(WTP)を直接確かめる | □ |
| 初年度の「撤退ライン」を数字で決めたか | 配荷率・回転率・リピート率の最低ラインを走る前に決める。食品は撤退が遅れるほど棚とブランドを傷める | □ |
HEALTH & SUSTAINABILITY
| 論点 | なぜ効くか/確かめ方 | 済 |
|---|---|---|
| 「関心がある」と「お金を払う」を区別して検証したか | 健康・サステナ領域はアンケート上の関心が実購買の数倍出る。購買データ・テスト販売で「払う人」の実在を確かめる | □ |
| 機能性・表示の規制対応を、企画段階から織り込んだか | 機能性表示・栄養強調表示・景表法。訴求の柱が規制で使えないと商品コンセプトごと崩れる。企画初期に確認する | □ |
| 誰の「毎日」に入る商品か、購買場面を特定したか | 健康食品は「特別な日の商品」になると続かない。既存の生活動線(朝食・置き換え・職場)のどこに入るかを設計する | □ |
| サステナ訴求は「主役」か「加点」か、位置付けを決めたか | 日本市場ではサステナ単独で選ばれる例はまだ少数。味・価格が同等のときの決め手(加点要素)として設計するのが定石 | □ |
B2B TO B2C
| 論点 | なぜ効くか/確かめ方 | 済 |
|---|---|---|
| 既存のBtoB顧客と競合しないか(チャネルコンフリクト) | 自社のBtoC進出が、最大顧客の競合になるケースがある。売上構成と顧客関係への影響を先に整理する | □ |
| 「素材の強み」は生活者の言葉に読み替えられているか | 技術・純度・製法の優位は、そのままでは生活者に伝わらない。ベネフィット言語への読み替えと受容性の検証が必要 | □ |
| 販路は自前か、借りるか、D2Cか——獲得コストを試算したか | BtoC最大の想定外は販売コスト。小売営業・EC運営・広告費まで含めた単位経済(ユニットエコノミクス)で判断する | □ |
| ブランドをゼロから立てる覚悟と体制はあるか | 企業名の知名度が業界内に限られる場合、BtoCブランドは実質ゼロからの構築。年単位の投資計画で臨む | □ |
FOODTECH & GROWTH FIELDS
| 論点 | なぜ効くか/確かめ方 | 済 |
|---|---|---|
| 技術起点か、需要起点か——起点を自覚しているか | フードテックは技術起点の企画が需要不在で止まりやすい。「誰の何の不便が消えるか」から逆算して設計する | □ |
| 自社は「本丸」で戦うのか、「周辺の空白」を取るのか | 代替タンパク等の本丸は投資競争。製造受託・原料供給・品質評価など、周辺の空白に勝ち筋があることが多い | □ |
| 補助金・政策支援を事業計画の前提にしていないか | 政策の追い風は加速装置であって、需要の代替にはならない。支援がなくても成立する単位経済を先に確かめる | □ |
| パートナー(スタートアップ・大学・異業種)との役割分担を設計したか | 自前主義はスピードで負ける。出資・提携・共同開発の選択肢を、知財と収益配分まで含めて比較する | □ |
この論点集は、食品・飲料49プロジェクトの現場から編みました。
60分の壁打ちで、あなたのチェック結果をもとに「いま確かめるべき事実と次の一手」を1枚のメモにしてお渡しします。
セルウェル株式会社 | 答え無き問を、新しい価値の実現まで。 | sellwell.jp
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