マイクロマネジメント

「離職率が高い」や「人材が成長しない」など、このようなお悩みを抱えている管理職は多いでしょう。その原因は、マイクロマネジメントと呼ばれる部下に対するマネジメント手法かもしれません。 短期的には有効な手法ですが、長期的には […]